• Татьяна Юрьевна

Щодо утримання податків із заробітної плати звільненому працівнику👓

Питання: працівник звільнився за власним бажанням 15 березня 2019 року. За відпрацьований період (березень) йому нараховані 2500 грн. Заяву на отримання податкової соціальної пільги згідно пп.169.1.1 ПКУ працівник подав роботодавцю завчасно. Податкова соціальна пільга надається з урахуванням останнього місяця, в якому платник був звільнений з роботи. Податкова соціальна пільга у даному випадку застосовується, оскільки дохід працівника менший за граничний розмір доходу, який дає право на податкову соціальну пільгу (2690 грн). Які утримання з заробітної плати слід зробити?

Відповідь: рахуємо податок на доходи фізичних осіб: (2500 – 960,50) Х 18% (ставка податку на доходи фізичних осіб) = 277,11 грн. Рахуємо військовий збір: 2500 Х 1,5% (ставка військового збору) = 37,50 грн. Утримання = 314,61 грн. (277,11 грн. + 37,50 грн). До виплати працівникові – 2185,39 грн. (2500 грн. – 277,11 грн. - 37,50 грн). Єдиний внесок 22% - нараховує і сплачує роботодавець: 2500 Х 22 % = 550 грн. При звільненні працівника єдиний внесок нараховується за ставкою 22 відс. на фактично нараховану заробітну плату незалежно від її розміру, але з урахуванням максимальної величини бази нарахування.


Просмотров: 2

© 2006 - 2017   Uta Standart  All rights reserved

  • Facebook Социальной Иконка